لوفتهانزا لخفض 4000 وظيفة ، يتحول إلى الذكاء الاصطناعي لزيادة الكفاءة

أعلنت لوفتهانسا عن خطط لخفض 4000 أدوار يوم الاثنين لأنها تهدف إلى زيادة الربحية والاعتماد على الذكاء الاصطناعي لدفع الكفاءة.

قالت مجموعة الطيران إنها ستقضي على ما مجموعه 4000 FTE ، أو ما يعادلها بدوام كامل ، أدوارًا في جميع أنحاء العالم بحلول عام 2030. تستهدف الشركة أدوار المشرف بشكل أساسي ، والتي ستتأثر معظمها في قاعدتها الأم في ألمانيا ، كجزء من استراتيجية إعادة هيكلة أوسع.

وقالت الشركة في بيان صدر خلال يوم أسواق رأس المال في مونيش: “تقوم مجموعة لوفتهانزا بمراجعة الأنشطة التي لن تكون ضرورية في المستقبل ، على سبيل المثال بسبب ازدواجية العمل. على وجه الخصوص ، إن التغييرات العميقة الناجمة عن الرقمنة وزيادة استخدام الذكاء الاصطناعي ستؤدي إلى مزيد من الكفاءة في العديد من المجالات والعمليات”.

ينضم Lufthansa إلى عدد من الشركات التي تشير إلى الذكاء الاصطناعي كجزء من استراتيجية إعادة الهيكلة الخاصة بهم. كلارنا قال الرئيس التنفيذي سيباستيان سيمياتكوفسكي في وقت سابق من هذا العام إن الذكاء الاصطناعي ساعد جزئيًا في تقليص عدد الموظفين بنسبة 40 ٪ من 5000 موظف إلى ما يقرب من 3000 موظف. وفي الوقت نفسه شركة البرمجيات Salesforce خفض 4000 من أدوار دعم العملاء أثناء استخدام الذكاء الاصطناعي لتقليل القوى العاملة.

وقال مارك بينيوف ، الرئيس التنفيذي لشركة Salesforce في ذلك الوقت: “لقد قمت بتخفيضه من 9000 رأس إلى حوالي 5000 ، لأنني بحاجة إلى أقل من الرؤوس”.

في الآونة الأخيرة ، الاستشارات التقنية لهجة وقالت الرئيس التنفيذي جولي سويت في مكالمة الأسبوع الماضي إن الخطط التي شاركت في الخروج من الموظفين الذين لا يمكن إعادة تدريبهم لاستخدام الذكاء الاصطناعي.

وقال سويت: “إننا نستثمر في upskling Respintors لدينا ، وهي استراتيجيتنا الأساسية” ، مضيفًا أن الشركة “تخرج من جدول زمني للضغط” الأشخاص الذين لا يمثلون “مسارًا قابلاً للتطبيق”.

ارتفعت أسهم Lufthansa بنسبة 0.9 ٪ اعتبارًا من 1:50 مساءً أو 8:50 صباحًا بالتوقيت الشرقي. اكتسب أسهم الشركة 25 ٪ منذ بداية العام.

ذكرت لوفتهانسا أيضًا أنها تتوقع أن يصل هامش التشغيل المعدل إلى 8 ٪ -10 ٪ من عام 2028 ، بزيادة عن هدفها السابق البالغ 8 ٪ ، بالإضافة إلى التدفق النقدي الحر المعدل لأكثر من 2.5 مليار يورو (2.9 مليار دولار) في السنة.

قال محللو UBS في Note Monday:

غاب لوفتهانزا عن أهداف الربحية في عام 2024 ، وسط عام صعب من ضربات الموظفين ، وزيادة المنافسة في الأسعار العالمية وتأخير الطائرات. انخفضت الأرباح السنوية قبل الفوائد والضرائب ، أو الأرباح قبل الفوائد والضرائب والإهلاك ، بنسبة 39 ٪ إلى 1.65 مليار يورو العام الماضي ، وكان هامش التشغيل السنوي 4.4 ٪ ، أقل من الهدف الاستراتيجي لوفثانسا البالغ 8 ٪. أنهى السهم العام بانخفاض 23 ٪.